灵活用工的发展趋势及规范化管理

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课程咨询：17765197795（手机微信同号）七分课堂“聚智慧·鉴机遇”大咖特训营第二十二期第二课公益课程：灵活用工的发展趋势及规范化管理  课程背景伴随着2020年的一场突如其来的疫情，“灵活用工”这个概念在人力资源管理领域显得格外突出，一时间“灵活用工”成为企业管理者眼中的“香饽饽”，仿佛不搭上“灵活用工”这趟列车，企业就无法与时代同步一样。纵观灵活用工这种用工模式，从本质上来说的确是解决了现阶段下企业用工难、用工成本高的情况，为企业发展提供了新的利润增长空间。但对企业管理者来说，仅从灵活用工的功能性角度去理解，可能远远还没到达到触及灵活用工模式的核心，大概率上往往会摸不到企业规范用工管理的门道。为此，我们特邀首都经济贸易大学劳动经济学院院长、教授、博士生导师冯喜良老师走进“七分课堂”《聚智慧·鉴机遇-大咖特训营》第二十二期网络课堂，为我们开讲《灵活用工的发展趋势及规范化管理》公益课程，带领我们从了解灵活用工增加趋势的理论基础入手，掌握企业如何控制用工风险的方法，规范企业用工管理体系，推动中国灵活用工市场健康有序发展。  课程收获1.      了解并分析灵活用工的未来发展趋势2.      把握住灵活用工员工关系管理中的重点问题3.      掌握灵活用工的基本特征4.      明确劳动关系碎片化时代的挑战并掌握解决对策  课程大纲1.      灵活用工的未来发展趋势2.      灵活用工中员工关系管理的重点问题3.      灵活用工的基本特征4.      劳动关系碎片化时代的挑战  课程时间：8月12日 10:30-11:30  直播平台：七分课堂