【试听课】客户关系的维系理念

226 免费

共1课时

【首席产品官】创新职业技能篇

297 免费

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【首席产品官-试听课】高效运营的人力外包体系打造

191 免费

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【首席产品官-试听课】新时代人力资源服务业高质量发展

219 免费

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复工在即，如何做到安全返岗

1116 免费

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复工复产-企业必须了解的消杀知识

1297 免费

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复工复产-守护员工个人安全

1425 免费

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受疫情影响企业职工线上职业培训补贴解读

963 免费

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课程背景    企业职工线上培训补贴是政府在疫情期间为了减轻企业负担，同时鼓励企业开展线上培训，提升员工技能的一项补贴政策。当前，新冠肺炎疫情防控由应急管理状态全面转入常态化管理，为了进一步推动大规模职工培训和技能提升行动，持续扩大疫情防控背景下援企稳岗政策的受益面，提高用人单位的获得感和满意度，2022将继续实施《关于做好本市受疫情影响企业职工线上职业培训补贴工作的通知》（沪人社职〔2020〕49号）、《关于进一步落实受疫情影响企业职工线上职业培训补贴政策有关事项的通知》（沪人社规〔2021〕4号）等文件精神。 课程收获：1、 项目益处     2、培训补贴范围3、对线上培训平台有哪些条件要求4、用人单位如何申请补贴5、受疫情影响企业职工线上职业培训补贴标准和补贴条件是什么

“静安三点半 政策云解读”2021第六讲

1014 免费

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课程介绍：为不断提高人社线上的服务质量，优化企业发展环境，促进创新，提升区域核心竞争力，“静安三点半 政策云解读”第二期上线了，本周五，“静安三点半，政策云解读”第六讲，将于12月17日下午15:30在“七分课堂”进行直播。课程主题：《劳动人事争议仲裁专题》直播时间：2021年12月17日（周五） 15:30PC端观看地址：https://xcx.hrall.com/10/lesson.html?id=3257

“静安三点半 政策云解读”2021第五讲

1068 免费

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课程介绍：为不断提高人社线上的服务质量，优化企业发展环境，促进创新，提升区域核心竞争力，“静安三点半 政策云解读”第二期上线了，本周五，“静安三点半，政策云解读”第五讲，将于12月10日下午15:30在“七分课堂”进行直播。课程主题：《工伤认定及案例分析》《城乡居民保险政策》直播时间：2021年12月10日（周五） 15:30

“静安三点半 政策云解读”2021第四讲

1221 免费

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课程介绍：为不断提高人社线上的服务质量，优化企业发展环境，促进创新，提升区域核心竞争力，“静安三点半 政策云解读”第二期上线了，本周五，“静安三点半，政策云解读”第四讲，将于12月3日下午15:30在“七分课堂”进行《劳动监察政策》。课程主题：《劳动监察政策》直播时间：2021年12月3日（周五） 15:30

“静安三点半 政策云解读”2021第三讲

1154 免费

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课程介绍：为不断提高人社线上的服务质量，优化企业发展环境，促进创新，提升区域核心竞争力，“静安三点半 政策云解读”第二期上线了，本周五，“静安三点半，政策云解读”第三讲，将于11月12日下午15：30在“七分课堂”进行《留学回国人员申办上海常住户口》。课程主题：《留学回国人员申办上海常住户口》直播时间：2021年11月12日（周五） 15:30

“静安三点半 政策云解读”2021第二讲

1395 免费

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课程介绍：今年以来，上海市不断完善创业扶持政策，积极发展各类创业载体，加强创业服务和创业培训，充分释放创业带动就业巨大潜力。静安区作为上海城市精细化管理示范区,改革创新敢为人先，抓住了创业这一带动就业的重要发力点。为了推动实现更充分更高质量就业，本周五，“静安三点半，政策云解读”第二讲，将于11月5日下午15：30在“七分课堂”进行《2021静安区鼓励创业带动就业扶持政策解读》。课程主题：《2021静安区鼓励创业带动就业扶持政策解读》直播时间：2021年11月5日（周五） 15:30

“静安三点半 政策云解读”2021第一讲

1526 免费

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课程介绍：为不断提高人社线上的服务质量，优化企业发展环境，促进创新，提升区域核心竞争力，“静安三点半 政策云解读”第二期上线了课程主题及直播老师：《单位吸纳就业困难人员政策解读》上海市静安区就业促进中心就业援助科 瞿骏《失业保险相关待遇经办指导》上海市静安区就业促进中心失业保险科 蒋星《静安区青年就业政策解读》上海市静安区就业促进中心职业介绍科 杨莉莉直播时间：2021年10月29日（周五） 15:30

新媒体招聘布局之新生代流量获取

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新媒体招聘布局之新生代流量获取课程背景自从互联网发展起来之后，无论是新品发布还是获取信息等等都有很多新媒体的渠道。新媒体的招聘方式会更受年轻人才的青睐和喜欢，这种方式覆盖的人群更大，而且比起一个学校一个学校跑校园招聘的方式来说成本更低，线上就可以满足对实习工资、招聘岗位、任职要求、公司介绍等各方面的问题。那么企业如何使用好新媒体这种招聘方式呢？本期直播范姐为我们解读。课程收获目前招聘已然成为人力机构的燃眉之急，其中新媒体招聘因2020年疫情加速了它的发展进程，越来越多的行业伙伴以及平台涌入这个领域，本次课程结合授课人实际运营经验以及行业研究，给大家在探索的过程中带来一些实操上的帮助。课程大纲一、网络招聘渠道全解析除了4大招聘网站，还有哪些?全网最新招聘渠道TOP50榜单分析 二、如何选择适合的自媒体渠道?按照工种人群选择按照城市属性选择按照年龄层次选择(95后流量在哪里)三、微信IP打造及自媒体的结合IP打造的好处及SOP自媒体渠道管理及案例四、(私域流量)微信闭环如何打造微信生态哪些平台?怎么串联?订阅号，服务号，视频号微信号的关联和区别?微信个号和企业微信号的管理及应用?人力资源和招聘场景的应用?课程时间：8月26日 20:00-21:30直播平台：七分课堂直播主持：屈雯—伙伴联盟运营师

数字化转型助力构建企业护城河

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数字化转型助力构建企业护城河课程背景当中国企业花费了大量时间在探讨企业各项战略与策略的正确性时,往往忽视了一个最重要的因素,那就是企业的组织力。在数字化转型的浪潮下，企业需要利用先进工具理念，对企业原有组织方式进行数字化升级，不仅要对业务流程进行梳理，还要使业务产生价值，以快速适应数字化的环境，全面提升企业竞争力。企业微信作为一款提升协同效率的工具，帮助企业从组织内到组织外的链接，重构组织内外的协同方式，有效的实现企业数字化的升级，提升组织力。同时，作为腾讯生态中重要的沟通工具之一，企业微信以穿透微信生态的沟通能力，强大的第三方服务接入能力和内部员工管理能力而受到广大零售企业的高度关注。公域流量红利消失、获客成本飙升、客户争夺加剧，让众多品牌开始重视私域流量运营。众多企业开始将企业微信作为打通品牌与消费者之间的重要手段。课程时间：8月19日 18:30-19:15课程时长：45分钟面向对象：企业主、企业市场总监、运营总监等。直播平台：七分课堂立即扫码入群（长按识别二维码），获得更多福利！